Frokostseminar: Varsling og kontrolltiltak

DLA Piper inviterer til frokostseminar om to aktuelle tema i skjæringspunktet mellom arbeidsrett og personvern den 30. januar 2020.

Registrering starter 08.30. Det vil bli servert frokost før seminaret starter. 

1. Nye varslingsbestemmelser i arbeidsmiljøloven § 2A
 1. Januar 2020 trådte nye bestemmelser i arbeidsmiljøloven om varsling i kraft. Reglene utvider virkeområdet for varsling til å omfatte kategorier som ikke normalt anses som «ansatte» i arbeidsrettslig forstand. Videre konkretiserer loven hva som anses som «kritikkverdige forhold». Det innføres også konkrete prosedyrer og aktivitetsplikter som må følges ved varsling. Nytt er også arbeidsgivers objektive erstatningsansvar for tap som måtte oppstå ved eventuell gjengjeldelse.
 
Vi vil gjennomgå disse nye reglene samt belyse hvordan disse endringene bør implementeres i virksomhetens dokumentasjon rundt varsling. Vi vil også belyse de spørsmål knyttet til personvern i forbindelse med varsling.
 
2. Kan en virksomhet lovlig implementere digitale verktøy for å beskytte mot lekkasje av forretningssensitiv informasjon ( såkalt «Data Loss Prevention Tools»)?
 Det finnes i dag en rekke løsninger som kan overvåke informasjon som sendes inn og ut av en virksomhet. Dersom en virksomhet vurderer å implementere slike løsninger reiser dette problemstillinger både med hensyn til arbeidsrettslige regler om kontrolltiltak og ansattes rett til personvern på arbeidsplassen.

Vi vil dekke dette temaet med noen eksempler på tiltak og hvilke vurderinger og prosedyrer en virksomhet eventuelt bør følge dersom slike løsninger skal implementeres. 

Foredragsholdere er partnerne Per Benonisen og Petter Bjerke, samt senioradvokat Kaja Kaarby fra DLA Piper Norway.

Registrering og frokost fra kl. 08.30. Programmet starter kl. 9.00.

Velkommen!